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產(chǎn)品簡(jiǎn)介

一、學(xué)海員在青島中港海運(yùn)學(xué)好,，還是青島中港海事好?。?/h2>

我覺(jué)得 還是山東濰坊通達(dá)比較好? 還有青島海事? 要是愿意去武漢 更好 武漢理工大學(xué) 湖北交通? 更好

二,、美國(guó)留學(xué) 美國(guó)最出人意料的20種高薪職業(yè)是什么,？

【美國(guó)留學(xué)網(wǎng)（meiguo.Liuxue86.com） - 美國(guó)留學(xué)海外打工】美國(guó)留學(xué) 美國(guó)最出人意料的20種高薪職業(yè)?

福布斯梳理了美國(guó)勞工部旗下勞工統(tǒng)計(jì)局(BLS)每年搜集的數(shù)據(jù)，找出了20種最令人吃驚的年薪達(dá)到六位數(shù)的工作,。勞工統(tǒng)計(jì)局向各企業(yè)發(fā)函調(diào)查相關(guān)信息,，由此統(tǒng)計(jì)出的《職業(yè)就業(yè)率與薪酬估測(cè)數(shù)據(jù)》報(bào)告在每年春季發(fā)布,。下面是部分美國(guó)最出人意料的20種高薪職業(yè)。舞臺(tái)表演化妝師

BLS職業(yè)描述：為表演者化妝,，以反映他們所飾角色的年齡,、設(shè)定與狀態(tài)

收入排在前10%的從業(yè)者平均年薪：12.005萬(wàn)美元

總平均年薪：6.371萬(wàn)美元

從業(yè)者總數(shù)：2,040

收入最高的州：紐約

船長(zhǎng)、船副和領(lǐng)航員

BLS職業(yè)描述：指揮或監(jiān)督船舶及拖船,、渡船等其他水上交通工具的運(yùn)營(yíng),，必須持有美國(guó)海岸警衛(wèi)隊(duì)發(fā)放的執(zhí)照。

收入排在前10%的從業(yè)者平均年薪：11.928萬(wàn)美元

總平均年薪：7.176萬(wàn)美元

從業(yè)者總數(shù)：3.022萬(wàn)

收入最高的州：羅得島

藝術(shù)指導(dǎo)

BLS職業(yè)描述：為印刷,、電視節(jié)目或廣告等視覺(jué)溝通媒體制訂設(shè)計(jì)概念與呈現(xiàn)方式,，指導(dǎo)員工從事藝術(shù)工作或布局設(shè)計(jì)。

收入排在前10%的從業(yè)者平均年薪：16.662萬(wàn)美元

總平均年薪：9.55萬(wàn)美元

從業(yè)者總數(shù)：3.068萬(wàn)

收入最高的州：紐約

運(yùn)輸檢查員

BLS職業(yè)描述：檢查與貨物或人員的安全運(yùn)輸有關(guān)的設(shè)備或商品,，包括貨物檢查員等鐵路運(yùn)輸檢查員,、鐵道檢查員及其他運(yùn)輸工具(除非另有分類)的檢查員

收入排在前10%的從業(yè)者平均年薪：11.021萬(wàn)美元

總平均年薪：6.577萬(wàn)美元

從業(yè)者總數(shù)：2.481萬(wàn)

收入最高的州：華盛頓特區(qū)

廣播電視新聞分析師

BLS職業(yè)描述：分析、解讀并播報(bào)從各種渠道獲得的新聞

收入排在前10%的從業(yè)者平均年薪：15.953萬(wàn)美元

總平均年薪：7.637萬(wàn)美元

從業(yè)者總數(shù)：5,200

收入最高的州：佛羅里達(dá)

農(nóng)場(chǎng)主,、牧場(chǎng)主及其他農(nóng)業(yè)經(jīng)理人

BLS職業(yè)描述：籌劃,、指導(dǎo)或協(xié)調(diào)農(nóng)場(chǎng)、牧場(chǎng),、溫室,、水產(chǎn)養(yǎng)殖場(chǎng)、苗圃,、林地或其他農(nóng)業(yè)設(shè)施的管理或運(yùn)營(yíng),，或許會(huì)招聘、培訓(xùn)及監(jiān)管農(nóng)業(yè)工人或以合同方式獲取服務(wù),，以完成所管理的農(nóng)業(yè)業(yè)務(wù)的日常工作,，或許會(huì)參與或監(jiān)管種植、培育,、收獲,、融資及營(yíng)銷活動(dòng)。

收入排在前10%的從業(yè)者平均年薪：11.215萬(wàn)美元

總平均年薪：7.001萬(wàn)美元

從業(yè)者總數(shù)：3,340

收入最高的州：堪薩斯

保險(xiǎn)銷售代理

BLS職業(yè)描述：推銷人壽,、財(cái)產(chǎn),、意外、健康,、機(jī)動(dòng)車或其他類型保險(xiǎn),，可能受雇于保險(xiǎn)公司，也可能充當(dāng)獨(dú)立經(jīng)紀(jì)人或?qū)⒖蛻敉扑]給獨(dú)立經(jīng)紀(jì)人,。

收入排在前10%的從業(yè)者平均年薪：11.53萬(wàn)美元

總平均年薪：6.297萬(wàn)美元

從業(yè)者總數(shù)：3.2178萬(wàn)

收入最高的州：羅德島

小學(xué)與中學(xué)教育管理者

BLS職業(yè)描述：籌劃,、指導(dǎo)或協(xié)調(diào)公立或私立小學(xué)或中學(xué)的學(xué)術(shù)性、管理性或輔助性活動(dòng)

收入排在前10%的從業(yè)者平均年薪：12.866萬(wàn)美元

總平均年薪：9.02萬(wàn)美元

從業(yè)者總數(shù)：22.281萬(wàn)

收入最高的州：新澤西

撰稿人與作家

BLS職業(yè)描述：原創(chuàng)及準(zhǔn)備劇本,、故事,、廣告或其他書面材料原文來(lái)源：

三,、退伍軍人好找工作么

?有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作經(jīng)驗(yàn)的年輕人,，如果沒(méi)有一個(gè)正確的職業(yè)規(guī)劃,、良好的求職動(dòng)機(jī)、成熟的求職技巧,，可能到哪都會(huì)遇到不少困難和挫折,，所以給你一些求職過(guò)程中的共性建議：我個(gè)人強(qiáng)調(diào)不管是學(xué)習(xí)專業(yè)還是尋找工作，都有一個(gè)原則,，就是熱門的東西未必是適合你的東西，待遇好,、工作輕松,、環(huán)境好的崗位未必就是最有利于你發(fā)展的崗位，大可不必人家說(shuō)什么好,、拿錢多就往哪里鉆,，適合自己的發(fā)展，能學(xué)到東西是第一位的考慮因素,！等到發(fā)展到一定的程度,，待遇自然會(huì)好起來(lái)的。沒(méi)學(xué)歷可能只是暫時(shí)沒(méi)有了做白領(lǐng)的敲門磚,，并不代表就沒(méi)有前途,，學(xué)好一門技術(shù)，憑本事吃飯,，日子過(guò)得并不比白領(lǐng)差?。?/p>

?以于現(xiàn)在新時(shí)代的年輕人而言,，找到工作其實(shí)并不難的,，難的是找到自己喜歡的工作。當(dāng)今的年輕人,，往往大多喜歡“錢多,、活少、離家近,、坐坐辦公室”的工作,，但其實(shí)在現(xiàn)實(shí)中是不太可能的，所以我給出的建議是,，先找一份更適合自己發(fā)展,，能累積到很多實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基層工作，有了這些寶貴的經(jīng)驗(yàn),，再去尋找更理想的工作,，或是在原有崗位往更高的崗位發(fā)展就不難了,，那么如何找到適合自己的工作呢？

?首先是要了解下自己的綜合實(shí)力,，再次就要密切留意下社會(huì)上的崗位需求,，總結(jié)起來(lái)說(shuō)，就是要回答三個(gè)問(wèn)題：

1,、我想做什么,？----也就是自己的興趣愛(ài)好，目前自己所了解到的所有職業(yè)中,，哪些是自己非常樂(lè)意去從事的,。

2、我能做什么,？----這個(gè)和前一個(gè)問(wèn)題不同了,，喜歡的未必是自己有能力去勝任的，尤其對(duì)于沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生而言,，一定不能眼高手低,，必須客觀判斷自己目前有哪些技能可以去勝任社會(huì)上的具體崗位（比如打字快，一般寫作都比較拿手的的女孩子可以先從文秘類,、客戶服務(wù)類的崗位開(kāi)始一點(diǎn)點(diǎn)發(fā)展自己……）

3,、市場(chǎng)要什么？----這個(gè)是關(guān)鍵中的關(guān)鍵,，不同的地區(qū),，不同的生活水平，所對(duì)應(yīng)的崗位需求是大不一樣的,，了解社會(huì)招聘需求的最佳途徑,，就是經(jīng)常翻閱當(dāng)?shù)刂髁鳈?quán)威的招聘報(bào)紙或是瀏覽當(dāng)?shù)乇容^著名的人才招聘網(wǎng)站，另外千萬(wàn)不要一直待在家里面找工作,，多跑跑每周一次或每月一次的人才現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì),，也是非常好的選擇，除了能了解崗位需求之外,，還有在現(xiàn)場(chǎng)與用人單位直接面對(duì)面的交流和接觸,，對(duì)于了解各個(gè)崗位的技能要求，提升面試,、溝通等經(jīng)驗(yàn)是非常有幫助的,！總之，只要好好回答這三個(gè)問(wèn)題,，找出三個(gè)答案中的“交集”,，前途在何方就馬上心知肚明了！當(dāng)然了,，現(xiàn)實(shí)和理想還是有很大區(qū)別的,，在復(fù)雜多變的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,，我個(gè)人建議大家還是重點(diǎn)把握好“我能做什么？”和“市場(chǎng)要什么,？”這兩個(gè)問(wèn)題即可,，畢竟，想要找到既是自己想做的,，又是自己目前就可以勝任的,，還是市場(chǎng)上供不應(yīng)求的崗位，對(duì)于應(yīng)屆生或是職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)不多的年輕人而言真的是不太現(xiàn)實(shí)的,，我們還是要注重在基層崗位上的積累和鍛煉,，分步分階段的給自己做個(gè)規(guī)劃，逐步向自己理想的崗位目標(biāo)去努力去靠近,。

?關(guān)于簡(jiǎn)歷和面試相關(guān)問(wèn)題,，我建議你要注意以下一些問(wèn)題：

1、面試前有沒(méi)有仔細(xì)了解過(guò)對(duì)應(yīng)企業(yè)的情況,，對(duì)方的企業(yè)文化、主營(yíng)業(yè)務(wù),、未來(lái)的發(fā)展方向,。如果跑過(guò)去面試，其實(shí)對(duì)該企業(yè)一點(diǎn)也不了解的,，就僅僅知道來(lái)面試XX崗位,，那對(duì)方單位肯定不想要這樣的人。一點(diǎn)誠(chéng)意也沒(méi)有,。

2,、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應(yīng)聘,，簡(jiǎn)歷都是“仙女散花”式的亂投一氣,，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對(duì)方單位的任職要求，打個(gè)比方,，對(duì)方單位寫了五條要求,，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對(duì)勝任的,，那還有一條是不是硬條件呢,？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒(méi)有的話,，哪怕就只有一條不符合,，也是浪費(fèi)時(shí)間不會(huì)錄取的）如果低于四條，那用人單位在有充分選擇余地的情況下,，是不會(huì)考慮你的,。

3,、你的簡(jiǎn)歷是不是千篇一律的呢？絕大多數(shù)的求職者的簡(jiǎn)歷根本就是一個(gè)版本走天下,，應(yīng)聘A崗位是這個(gè)簡(jiǎn)歷,，應(yīng)聘另外的B崗位也是這個(gè)簡(jiǎn)歷，從來(lái)沒(méi)有考慮過(guò)要根據(jù)對(duì)方單位的的具體情況以及應(yīng)聘崗位的具體要求,，為其“量身定制”一份有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷,，只有簡(jiǎn)歷中有針對(duì)性地根據(jù)每條招聘要求突出自身的優(yōu)勢(shì)或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠(chéng)意和用心,。

4,、其實(shí)就是面試時(shí)與考官交流的技巧問(wèn)題了，包括了基本的職場(chǎng)禮儀,、個(gè)人的言行舉止等,，這里就不再多說(shuō)了。但最重要的要提醒大家,，回答問(wèn)題（包括自我介紹）一定要圍繞著對(duì)方單位的情況（你對(duì)招聘企業(yè)的了解）,、“我覺(jué)得自己憑什么可以勝任你這個(gè)崗位，我的勝任條件有哪些,？……”,、自己對(duì)招聘單位企業(yè)文化和發(fā)展方向的認(rèn)同、自己如果能夠從事該工作,，有哪些想法和打算等等,，最最重要的是不要給對(duì)方一種很計(jì)較工資待遇的感覺(jué)，要讓對(duì)方感受到你有一種“與公司共同發(fā)展”的意識(shí),，把自己的命運(yùn)與公司的命運(yùn)緊密相連,，同坐一條船，有著一顆心,。